Esmaspäevani on aega esitada nominente konkursile Eesti Unistuste Tööandja. "Inimesed hindavad tööandjaid seetõttu, kuivõrd meeldivad inimesed nad on. Kas minu tööd hinnatakse, kas ma teen olulist asja, kas ma saan anda panust - need on need asjad, mis on tunduvalt olulisemad kui see, kas ta maksab palju raha ja nõuab võimalikult vähe tööd," hindas eestlaste eelistusi tööandjale Eesti Unistuste Tööandja 2013 konkursi eestvedaja Anu-Mall Naarits.
↧